基于微信小程序的电子薪资条的设计与实现 


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基于微信小程序的电子薪资条的设计与实现

随着经济水平的提高,各种信息技术逐步运用到企事业单位中。而在企事业单位中,人事薪资信息管理是关键,企业是人事工作的场所,各种设施和配套必须完善,才能让员工更好的工作。一个成熟的企事业存在大量的用户、考勤、政策制度、工资等信息,如果依靠传统的管理方式,很难进行系统化管理,往往会遗漏许多信息。而通过计算机进行管理,记录设计人事信息,查询统计人事工资,并管理企业日常事宜,可以节省企业管理者的时间,提高管理效率。

电子薪资条微信小程序利用JAVA编写代码,客户端使用微信小程序进行布局页面,后台使用MySql数据库,进行数据的操作,由业务逻辑对系统具体业务进行控制,把最终的数据通过客户端页面进行展现。本电子薪资条微信小程序是企业对于信息化的应用,规范企业管理,提高工作人员的工作效率,对企业数据进行有效加密,提高数据传输的完整性和安全性。


如今各管理部门对于网络的信息管理系统运用时间不是太长,但是各种管理系统广泛运用在各行各业。电子薪资条微信小程序包括多个功能模块,各个功能都存在于一个系统内,数据库存储了系统所有数据。而各功能模块也可以自由拓展,为管理者预留足够的升级空间,提高维护效率;系统模块间也相对独立,有效控制用户访问权限,保障电子薪资条微信小程序的数据安全。

计算机技术的应用提高了生产的效率,各企业对智能化、机械化、信息化要求也逐步提高,较少人力成本的投入,提高工作效率是管理者要做的事情。电子薪资条微信小程序充分运用目前的最新技术,发挥信息化的优势,并把企业人事具体业务充分体现。企业人事信息化管理必将提高管理者的工作效率,提高企业管理质量,减轻相关人员的工作强度,从而拿出更多的时间为企业服务。电子薪资条微信小程序比起传统管理方法来说,最大优势在于数据的收集、整理、统计、查询和分析中,管理者只需要提供一定的条件,如企业人事的编号或者姓名,就可以统计关于该人事的所有记录,各种信息一目了然。系统基于b/s开发,各种数据都保存在服务器中,客户端只需要通过浏览器进行访问,体现出便于维护的目的。

本项目研发的电子薪资条微信小程序,结合本企业具体业务逻辑,系统开发过程中,完全按照企业规章制度,利用编程技术和数据库技术,改变效率低、无规范操作的管理现状,实现电子薪资条微信小程序的信息现代化操作,项目的使用必将丰富企业信息化过程,对于企业管理的建设具有不可替代的作用。


根据目前企业人事管理的现状,分析相关电子薪资条微信小程序的功能特点,整理出本系统需要实现的内容包括以下几个方面。

第一,电子薪资条微信小程序使用web网络,基于B/S结构,企业人事系统职工可以使用账号登录小程序,管理员管理职工账号信息。

第二,系统应该包括企业人事管理、奖惩管理、薪资条管理、培训管理的功能。

第三,电子薪资条微信小程序使用JAVA语言和MYSQL数据库开发,前台使用微信小程序等进行进行布局。

第四,对电子薪资条微信小程序的背景和意义进行调研,明确开发目的,完成系统开发和测试,完成论文的撰写。

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